Ayuntamiento de Totana

(26/07/2002)

El Alcalde de Totana, Alfonso Martínez Baños, ha dictado una resolución suspendiendo el proceso selectivo para la provisión de la mencionada plaza, al tiempo que hace pública su intención de anular las bases de selección aprobadas y sustituirlas por otras en cuya confección participe el Grupo Municipal Popular, y de nombrar a un representante de este grupo para que forme parte del tribunal de selección como vocal. "Las medidas adoptadas contribuirán a enervar las enfermizas dudas que por parte de ese Grupo Municipal Popular se vienen creando sobre la política de personal desarrollada esta Corporación Municipal", afirma el Alcalde.

El Alcalde considera incongruente el escrito presentado por el portavoz del Grupo Municipal Popular el que pone de manifiesto las supuestas irregularidades de que, a su entender, adolecen las bases de selección aprobadas para la selección de un técnico de recursos humanos para el Ayuntamiento de Totana, ya que las mismas no fueron impugnadas por el Partido Popular en su momento oportuno y ahora solicitan la suspensión del procedimiento selectivo. En dicho escrito se formulan falsas acusaciones de considerable gravedad contra la Alcaldía, e incluso contra alguno de los aspirantes, como viene siendo habitual cada vez que este Ayuntamiento ha llevado a cabo las acciones oportunas dirigidas a remediar la caótica y desastrosa situación existente en materia de personal, que desgraciadamente este Ayuntamiento ha heredado de la época en que estuvo gobernado por el Grupo Municipal Popular, en la que se llevaron a cabo más de 100 contrataciones irregulares, y en la que no se dotó siquiera a la plantilla, seguramente por interés en el desorden, de una plaza de técnico de recursos humanos que –a buen seguro- hubiera puesto fin a la extraña política de personal desarrollada por el grupo ahora denunciante. Precisamente para resolver esta situación creada esta Corporación –a diferencia de la gobernada por el Grupo Municipal Popular en su momento- proveyó lo necesario para dotar al Ayuntamiento de un técnico suficientemente cualificado en la materia de gestión de personal, que ahora es objeto de las más ácidas críticas por parte del Grupo Municipal Popular. La única finalidad con que este Gobierno ha provisto la creación de la plaza es la de dotar al Ayuntamiento del mejor técnico en recursos humanos y gestión de personal posible, sin prejuzgar en modo alguno cual.habrá de ser la persona que cubra la plaza, no existiendo por tanto inconveniente alguno, sino al contrario, en que el grupo Municipal Popular aporte lo que considere oportuno para la selección del candidato más adecuado. A juicio del Alcalde, en el escrito del portavoz del Grupo Municipal Popular se efectúan reiteradas críticas al sistema de selección utilizado, dando a entender infundadamente que desde este Gobierno se ha forzado la utilización de un sistema selectivo sobre otro, propugnando como ejemplo de objetividad el sistema de oposición sobre el de concurso oposición. En este sentido afirma que "el Grupo Municipal Popular ha creado –como nos tiene acostumbrados en su torticera forma de entender el ejercicio de la política- una situación de duda e inseguridad sobre el proceso selectivo, que en nada favorece el interés público en que se realice una selección sosegada y fructífera por parte de los aspirantes, lo que en las condiciones creadas en poco menos que imposible".