Ayuntamiento de Totana

“EL CANDIL” REINICIA LOS TALLERES FORMATIVOS ENMARCADOS EN EL PROYECTO “LABOR” CON EL FIN DE INFORMAR, FORMAR Y ORIENTAR EN LA BÚSQUEDA DE UN PUESTO DE TRABAJO A PERSONAS DESEMPLEADAS CON DIFICULTADES PARA SU ACCESO AL MUNDO LABORAL

(24/09/2009)

El Colectivo para la Promoción Social “El Candil”, en colaboración con el Instituto Murciano de Acción Social y el Servicio de Inserción Sociolaboral de la Concejalía de Bienestar Social del Ayuntamiento de Totana, con la financiación a través de Fondos Sociales Europeos, retoma varias acciones formativas que se están desarrollando dentro del Proyecto “LABOR: Un paso hacia la empleabilidad”.

Con la puesta en marcha de estos servicios se pretende informar, formar, orientar y acompañar en el proceso de preparación y búsqueda para conseguir un puesto de trabajo a personas desempleadas con especiales dificultades para su acceso al mundo laboral.

Se trata de una iniciativa de índole socio-laboral, mediante la cual se intenta facilitar la inserción laboral de aquellas personas del municipio de Totana que sufriendo situaciones de riesgo o exclusión social estén interesadas en participar activamente en el cambio de su situación de desempleo.

A lo largo de esta semana han comenzado dos cursos formativos: el “Taller de Informática”, que tendrá una duración de 40 horas y al que asisten 9 personas, y el curso de “Habilidades Sociales para el Empleo” con una duración total de 70 horas y del que se beneficiarán 15 personas.

Este recurso, se concibe como “un paso hacia la empleabilidad” de los participantes, basándose tanto en la orientación personalizada, realización de itinerarios individualizados de inserción, como en talleres de formación específicos que atiendan a las características y necesidades de los participantes, capacitándolos con el objetivo de colocarlos en una posición más favorable en el mercado de trabajo, consiguiendo así tanto el acceso a un empleo como su mantenimiento.

De la misma manera, se trabaja con el tejido empresarial del municipio, a través de la figura de una prospectora laboral, que realiza un estudio pormenorizado de los puestos de trabajo existentes en las empresas y el perfil que han de reunir los trabajadores para poder acceder a ellos, además de realizar labores de acompañamiento y adaptación al puesto de trabajo con las personas insertadas y mediación trabajador-empresa en aquellos casos en los que sea necesario resolver cualquier tipo de dificultad o problema.

Todas aquellas personas que deseen recibir información acerca del Proyecto “LABOR: Un Paso Hacia la Empleabilidad” pueden dirigirse al centro de atención de “El Candil” situado en C/ Arcipreste Gómez Pellicer, entresuelo (Altos del BBVA) en Totana, o llamar al teléfono 968 418 174.

Fotos: totana.es